Napisz

biuro@lexadvena.com

Zadzwoń

795 952 432

Facebook

Linkedin

Search
Kontakt
logo
Kontakt
mobile logo
 

Praca w Polsce

Lex Advena, pomoc prawna dla obcokrajowców > Praca w Polsce
17 September
0 Comments
Sticky

Kiedy urząd może odmówić wydania zezwolenia na pobyt stały?

Posted by Hanna Tokarczak
in Karta stałego pobytu, Legalizacja pobytu w Polsce, Praca w Polsce
czarnoskóry mężczyzna na uczelni

Jeśli obcokrajowiec chce legalnie przebywać w Polsce na stałe, musi spełnić określone przepisami warunki. Prawo przewiduje zarówno sytuacje, w których organ administracji w ogóle nie rozpocznie postępowania, jak i te, gdy po analizie dokumentów wyda decyzję odmowną. Może również dojść do odebrania cudzoziemcowi karty stałego pobytu. Wyjaśniamy, kiedy urząd może odmówić wydania zezwolenia na pobyt stały. Kiedy organ odmawia wszczęcia postępowania o pobyt stały? Zasady odmowy wszczęcia postępowania określa art. 196 ustawy o cudzoziemcach z 12 grudnia 2013 r. Urzędnicy sprawdzają, czy w dniu złożenia wniosku obcokrajowiec ma prawo ubiegać się o pobyt stały i czy przebywa w Polsce legalnie. Jeśli osoba...

Continue reading
17 September
0 Comments
Sticky

Jakie korzyści daje karta rezydenta?

Posted by Hanna Tokarczak
in Dokumenty, Karta rezydenta, Praca w Polsce
młody mężczyzna z dokumentami

Osoby, które chcą na stałe zamieszkać w Polsce, mają prawo do ubiegania się o kartę rezydenta Unii Europejskiej. Jakie są korzyści z uzyskania takiego zezwolenia na pobyt? Czy posiadając status rezydenta, można legalnie pracować i podróżować po UE? Przeczytaj nasz artykuł, aby dowiedzieć się więcej, co daje karta rezydenta. Jakie prawa daje karta rezydenta w Polsce? Osoba posiadająca kartę rezydenta długoterminowego UE zyskuje prawo do zamieszkiwania w Polsce na czas nieokreślony, pod warunkiem że przebywa ona legalnie na jej terytorium co najmniej przez 5 lat. Dokument ten daje cudzoziemcowi dostęp do publicznej służby zdrowia, jeśli jest on ubezpieczony lub posiada potwierdzenie pokrywania...

Continue reading
08 July
0 Comments
Sticky

Zmiany w 2025 roku dotyczące zatrudniania cudzoziemców w Polsce

Posted by Hanna Tokarczak
in Legalizacja pobytu w Polsce, Pozwolenie na pracę w Polsce, Praca w Polsce, Prawo a praca
rozmowa rekrutacyjna obcokrajowca

Rosnąca liczba cudzoziemców podejmujących pracę w Polsce skłoniła ustawodawcę do wprowadzenia nowych przepisów, które mają uporządkować zasady zatrudniania i ograniczyć nadużycia. Od 1 czerwca 2025 roku obowiązuje nowa ustawa o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Przeczytaj artykuł i dowiedz się o kilku najważniejszych zmianach w przepisach. Dłuższy maksymalny czas pracy cudzoziemca Maksymalny czas pracy cudzoziemca zatrudnionego na podstawie oświadczenia został wydłużony z 24 do 30 miesięcy. Zmiana ta dotyczy osób pochodzących z krajów objętych uproszczoną procedurą (między innymi Ukraina, Białoruś, Mołdawia). Pracodawcy zyskują dzięki temu więcej swobody w planowaniu zatrudnienia bez potrzeby częstego odnawiania dokumentów. Cudzoziemiec może dłużej pracować bez przerwy, co...

Continue reading
08 July
0 Comments
Sticky

Legalizacja pracy cudzoziemców w Polsce w 2025

Posted by Hanna Tokarczak
in Legalizacja pobytu w Polsce, Pozwolenie na pracę w Polsce, Praca w Polsce, Prawo a praca
pracownik zza granicy z łopatą

Aby zatrudnienie było w pełni legalne, zarówno pracodawcy, jak i kandydaci do pracy z zagranicy powinni dobrze znać aktualne przepisy. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy wobec osoby spoza Polski? Czym różni się pozwolenie na pracę od oświadczenia o powierzeniu pracy? Przedstawiamy zasady legalizacji zatrudnienia cudzoziemców w Polsce obowiązujące w 2025 roku. Co musi zapewnić pracodawca zatrudniający cudzoziemca w 2025? Pracodawca, który planuje zatrudnić osobę spoza Polski, musi sprawdzić, czy cudzoziemiec ma zezwolenie na pobyt i wykonywanie pracy. Jeśli cudzoziemiec nie posiada dokumentu uprawniającego do zatrudnienia, należy rozpocząć procedurę legalizacji pracy. Przed podpisaniem umowy trzeba zweryfikować typ pobytu – np. na podstawie wizy,...

Continue reading
31 January
0 Comments
Sticky

Jak wypełnić oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, o czym pamiętać?

Posted by Emilia Barban
in Dokumenty, Praca w Polsce
oswiadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi

Chcąc zalegalizować zatrudnienie cudzoziemca, należy dopełnić wszelkich formalności. Dokumentem usprawniającym procedurę, jest oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy. Jak wypełnić je poprawnie i o czym pamiętać? Wszystkie szczegóły poniżej, zapraszamy więc do lektury! Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, czym jest? Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi to dokument, który pozwala na podjęcie legalnej pracy w naszym kraju obywatelom Europy Wschodniej, dokładnie państw: Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, Gruzji i Armenii. Wniosek składany jest do właściwego urzędu pracy, przez pracodawcę chcącego zatrudnić cudzoziemca. Jak wypełnić oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi? Druk oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi składa się z 7 punktów, wraz z podpunktami, z...

Continue reading
01 December
1 Comment
Sticky

Ułatwienia na polskim rynku pracy. Kto korzysta z oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi?

Posted by Hania Malinowska
in Pozwolenie na pracę w Polsce, Praca w Polsce
Pracownicy budowlaniu podczas remontu

W Polsce z roku na rok zatrudnia się coraz więcej cudzoziemców. Z tego powodu zostały wprowadzone ułatwienia oraz procedury oświadczeniowe, które pomagały zalegalizować posadę w kraju. W dzisiejszym artykule wyjaśnimy, kto z możliwych ułatwień na polskim rynku pracy może skorzystać. Czym jest oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi? Oświadczenie jest dokumentem, dzięki któremu obywatel innego państwa może zajmować się zawodem w Polsce legalnie. Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi musi złożyć przełożony, który chce zatrudnić obcokrajowca, należy dodatkowo uiścić opłatę w wysokości 30 złotych. W przypadku odmowy istnieje możliwość odwołania się do Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Gdzie i jak złożyć oświadczenie...

Continue reading
14 November
0 Comments
Sticky

Co zmieniło się w przepisach o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcom?

Posted by Hania Malinowska
in Praca w Polsce, Prawo a praca
dokument

W dniu 29 października 2022 roku Minister Rodziny i Polityki Społecznej wydał rozporządzenie, które wprowadza istotne zmiany w przepisach dotyczących zatrudniania cudzoziemców w Polsce. Nowe regulacje znacznie utrudniają obywatelom Rosji rozpoczęcie pracy w naszym kraju. Jakie dokładnie zmiany wprowadzono? Prześledźmy je krok po kroku. Rosja wykreślona z procedury oświadczeniowej Do tej pory przedsiębiorcy w Polsce mogli zatrudniać obywateli Armenii, Białorusi, Gruzji, Mołdawii oraz Rosji na podstawie uproszczonej procedury. Proces ten pozwalał na szybkie uzyskanie oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, a cała legalizacja zatrudnienia trwała zazwyczaj siedem dni. Wystarczyło posiadać odpowiednie oświadczenie, aby móc pracować w Polsce bez dodatkowego zezwolenia. Od teraz Federacja...

Continue reading
28 April
0 Comments
Sticky

Obowiązek meldunkowy w Polsce a cudzoziemcy

Posted by Hanna Tokarczak
in Dokumenty, Legalizacja pobytu w Polsce, Praca w Polsce
obowiazek-meldunkowy-obcokrajowcow

Każda osoba mieszkająca na terenie Polski musi się zameldować, czyli zarejestrować swoje miejsce zamieszkania. Jak wygląda obowiązek meldunkowy w przypadku obcokrajowców? Jaki wniosek i gdzie muszą oni złożyć, aby się zameldować w Polsce? Czy zameldowanie jest równoznaczne z przyznaniem numeru PESEL dla obcokrajowca?

Continue reading
18 February
1 Comment
Sticky

Kiedy złożyć oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi?

Posted by Hanna Tokarczak
in Pozwolenie na pracę w Polsce, Praca w Polsce
oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi

Obcokrajowcy, którzy chcą pracować na terenie Polski, podlegają różnego rodzaju prawom i obowiązkom. Jedną z najważniejszych kwestii w przypadku przyjezdnego jest zezwolenie na pracę. Sprawa ta jest zróżnicowana, a legalizacja pracy cudzoziemca dopuszcza kilka scenariuszy. Oświadczenie o powierzeniu pracy jest jednym z nich. Czym jest oświadczenie o powierzeniu pracy cudzoziemcowi? W Polsce pracuje coraz więcej osób spoza Unii Europejskiej. Pracownicy ci są bardzo cenieni i często poszukiwani przez polskich przedsiębiorców. Aby jednak mogli wykonywać pracę, potrzebne są różnego rodzaje zezwolenia. O legalizację pracy musi wystąpić pracodawca, natomiast legalizacja pobytu powinna zostać zainicjowana przez cudzoziemca. W Polsce najczęściej stosuje się pozwolenie na pracę...

Continue reading
18 February
1 Comment
Sticky

Kiedy starosta może odmówić wpisu oświadczenia o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi?

Posted by Hanna Tokarczak
in Pozwolenie na pracę w Polsce, Praca w Polsce
dokumenty

Wielu obcokrajowców szuka dzisiaj zatrudnienia w Polsce. I choć nasz rynek wciąż potrzebuje nowych fachowców, to procedury legalizujące pracę są dość skomplikowane. Bardzo ważnym dokumentem, bez którego nie obejdzie się cały proces zatrudnienia obcokrajowca, jest oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi, które składa w odpowiednim urzędzie pracodawca. Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi – na jakich zasadach się odbywa? Aby pracować w Polsce, potrzebne są specjalne dokumenty. Pozwolenie na pracę w Polsce wymagane jest w przypadku cudzoziemców spoza Unii Europejskiej, Szwajcarii i Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Najczęściej przyznawane jest zezwolenie na pracę typu A. Jeśli natomiast dany pracodawca chce zatrudnić obcokrajowca z Armenii,...

Continue reading
Translate »