Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi a obowiązki pracodawcy
Przed zatrudnieniem cudzoziemca konieczne jest sprawdzenie dokumentów pobytowych (mogą być to: wiza Schengen lub krajowa, zezwolenie pobytowe – na pobyt czasowy, na pobyt stały lub na pobyt rezydenta długoterminowego UE, a także karta pobytu) danej osoby, prawa obcokrajowców w karta pobytu ukraina
czytaj dalej